企业工作者有时会应酬多、加班等原因选择离职，想要找到一份能把工作和生活时间分离的工作并不简单，大多数人会选择报考军队或公务员选拔考试进行就业。选择参加军队文职招聘考试成为军队工作人员，在部队或是有关部门进行工作。为了按计划进行岗位安排，有关部门会按照一定的时间周期向社会发出考试通知，公布岗位和招聘条件，让符合条件的学生、上班族在通知期限内报名参加了考试。

和公务员职位相似，考试过关的人员可以获得军队编制，这些岗位的工资水平大多都不低，属于行业内比较高的水准。在这其中，有部分岗位在入选后需要签订就业合同，工作期间会提供的工资、住宿条件会以文字的形式写在纸上，合同期限到了之后，单位方面会安排时间和员工就后期的工作情况进行讨论，了解员工的想法。军队文职招聘考试的时间多数会安排在春节后的2个月内，也有在夏季开考的情况存在，管理机构会提前把岗位和人数发出来，让有兴趣的人按自身条件寻找合适的岗位并进行报名，和常规就业不一样的是，军队工作需要对报考人员的身份做简单的审核并进行体检，减少人员后期因为家庭或身体原因引起的争议。进去初审的人员要比录入人员数量多五分之一，让考核官有较多的空间进行选择，通过审核的考生还需要进行二轮政审，通过后就可以按照通知于就职单位办理手续，成为一名军队工作者。

考试找工作对于现在的学生来说，已经成为一种惯例，有的企业在找员工的时候也会选择出题先做初试，根据面试者的回答情况通知复试，和企业招聘比起来，参加文职考试的考生分布广，数量也不少，通过做题选出知识面比较广、逻辑思维较强的考生可以减少选拔的时间。选择参加考试的学生有部分是因为就业压力，想要减少应酬在生活中的占比，把精力投入到技术研发工作中。有部分则是为了满足自己的军队梦想，他们可能因为时间、成绩的原因没能进入军校，选择了技术方向，通过军队文职招聘考试的途径加入其中，圆了过去的梦想。