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职业中学就业面试技巧有哪些?就业注意事项是怎样的

2020-08-17
描述:对于在职业中学毕业的同学来说,在就业的时候,是需要参加面试的,那么职业中学就业面试技巧有哪些?就业注意事项是怎样的呢?今天就给大家详细的介绍下这些问题。

  职业中学就业面试技巧有哪些?

职业中学就业面试技巧有哪些?就业注意事项是怎样的

职业中学就业面试技巧

  1.面试时的谈话技巧

  交谈时要注意发音准确,吐字清晰,还要注意控制说话的速度,以免磕磕绊绊,影响语言的流畅。为了增添语言的魅力,应注意修辞美妙,忌用口头禅,更不能有不文明的语言:面试时要注意语言、语调、语气的正确运用。打招呼时宜用上语调,加重语气并略带拖音,以引起对方的注意。自我介绍时,最好多用平缓的陈述语气,不宜使用感叹语气或祈使句。声音过大令人厌烦,声音过小则难以听清。音量的大小要根据面试现场情况而定,两人面谈且距离较近时声音不宜过大,群体面试而且场地开阔时声音不宜过小,以每个用人单位都能听清你的讲话为原则。语言要含蓄、机智、幽默。说话时除了表达清晰以外,适当的时候可以插进幽默的语言,使谈话增加轻松愉快的气氛,也会展示自己的优越气质和从容风度。尤其是在遇到难以回答的问题时,机智幽默的语言会显示自己的聪明智慧,有助于化险为夷,并给人以良好的印象。

  2.面试时手势运用的技巧

  一是表示关注的手势。在与他人交谈中,一定要对对方的谈话表示关注,要表示出你在聚精会神地听。对方在感到自己的谈话被人关注和理解后,才能愉快专心地听取你的谈话,并对你产生好感,面试时尤其如此。一般表示关注的手势是:双手交合放在嘴前,或把手指搁在耳下或把双手交叉,身体前倾。二是表示开放的手势。这种手势表示你愿意与听者接近并建立联|系。它使人感到你的热情与自信,并让人觉得你对所谈的问题已是胸有成竹。这种手势的做法是手心向上,两手向前伸出,手要与腹部等高。三是表示有把握的手势。如果你想表现出对所述主题的把握,可先将一只手伸向前,掌心向下,然后从左向右做一个大的环绕动作, 就好像用手“覆盖”着所要表达的主题。四是表示强调的手势。如果想吸引听者的注意力或强调很重要的一点,可把食指和大拇指捏在一起, 以示强调。以上介绍的是面试中常见的手势,但要达到预期的目的,还应注意因时、因地、因人灵活运用。

  3.面试时回答问题的技巧

  一是把握重点,简捷明了,条理清楚,有理有据。一般情况下回答问题要结论在先,议论在后,先将自己的中心意思表达清晰,然后再做叙述和论证。否则,长篇大论,会让人不得要领。面试时间有限,神经有些紧张,多余的话太多,容易走题,反而会将主题冲淡或漏掉。二是讲清原委,避免抽象。用人单位提问总是想了解些应试者的具体情况,切不可简单地仅以“是”和“否”作答。应针对所提问题的不同,有的需要解释原因,有的需要说明程度。不讲原委,过于抽象的回答,往往不会给主试者留下具体的印象。三是确认提问内容,切忌答非所问。面试中,如果对用人单位提出的问题一时摸不到边际,以致不知从何答起或难以理解对方问题的含义时,可将问题复述一遍,并先谈自己对这一问题的理解,请教对方以确认内容。对不太明确的问题,一定要搞清楚,这样才会有的放矢,不致答非所问。四是有个人见解,有个人特色。用人单位有时接待应试者若干名,相同的问题问若干遍,类似的回答也要听若干遍。因此,用人单位会有乏味、枯燥之感。只有具有独到的个人见解和个人特色的回答,才会引起对方的兴趣和注意。

  4.合理安排面试顺序,缓解面试的心理压力

  学生就业第一次参加面试,心情本来紧张、焦虑,加之对就业的期望值大,缺乏经验,心理又不成熟,压力就更大,从而导致面试不能正常发挥。合理的安排面试的顺序,让学业成绩好,心理较成熟、综合素质较好的人先去面试,这一部分人面试合格机率特别大,回来后及时的与同学交流,可以使其他没面试的同学汲取经验,增强信心;同时还可以给面试单位留下好的印象便于后面的面试,对于特别紧张的要适当转移其注意力。需要注意的是面试的程序要安排紧凑,面视战线不宜过长。

职业中学就业面试技巧有哪些?就业注意事项是怎样的

职业中学就业面试技巧

  现在职业中学的就业注意事项

  首先问五个问题:我要去哪里?我在哪里?我有什么?我的差距在哪里?我要怎么做?

  以上五个问题涵盖了目标、定位、条件、距离、计划等诸多方面,只要在以上几个关键点上加以细化和精心设计,把自身因素和社会条件做到最大程度的契合,对实施过程加以控制,并能够在现实生活中知晓趋利避害,使职业生涯规划更具有实际意义。

  做好职业定位

  定位是自我定位和社会定位的统一,只有在了解自己和职业的基础上才能够给自己做准确定位。

  检视个人特质(一)欲望(Desires)),(做事的能力)在此人生阶段,你究竟要什么?(二)能力(Ability),你擅长什么?(一般技术以及特别技术)(三)性格特质(气质、性质),(气质、性质)你是什么类型的人?在何种情况下有最佳表现?(四)资产(Assets)你有什么比别人占优势的地方?

  每个人群都需要定位,其目的是保证自己持续地发展。但是各个群体定位的重点不同:定位重点在于澄清自己有什么。过高或者过低估价自己,过于看重自己的文凭,或者看重自己的成绩,有的过于低估自己身上的潜质,所以,既需要认真地分析自己,又需要多了解社会需求,以求定位准确。在大多数情况下,正确的思路是,做你应该做的事,而不是做你喜欢做的事

  找工作同做其它事情一样,也有方法和技巧。很多人找不到工作并不是因为他们没有做事的能力,而是因为他们在找工作过程中没有运用正确的方法和一定的技巧。所谓技巧,主要包括三个方面的内容:

  ⑴.了解自己,包括了解自己的知识、技能、性格、爱好以及身体状况等。找工作之前,你必须先对自己有全面的认识,一定得知道自己能做那方面的工作,不适合做哪方面的工作。找工作不能眼高手低,明明自己没有能力做的工作却偏要做,那结果一定是被拒之门外的。

  ⑵.了解你所选择的职业和行业。了解职业岗位的工作内容、工作性质和对从业者素质的要求。可以向亲朋好友中做过相关工作的人了解有关情况,也可以向从事这方面工作的其他人请教,他们经验丰富,体会深刻,能给你提供具有指导意义的信息,他们工作过程中的失败教训,对你可以起到预防的作用,而他们的成功经验又是你可以借鉴的。

  ⑶自我推荐。在了解自己和工作的基础上,就开始求职了。求职就是寻找和得到工作的过程,通常包括获得用人的信息、争取面试、谈话、签约等环节。找工作就像推销商品一样,要让顾客买你的产品,你必须告诉对方,你的商品质量如何的高,价格怎样公道,才能吸引人们来买这种商品。同样,找工作时也要围绕着“我真正有能力做好这份工作,而我提出的要求也是十分合理的”这样一个中心来展开。一定要学会推销自己,这样别人才会认可和录用你。

  通过以上的内容,我们已经了解了职业中学就业面试技巧有哪些了,这样在做职业中学就业面试的时候,就要利用好这些技巧,从而顺利通过面试。